工作与学习

工作与学习

“ZUSAMMEN.WIRKEN”(共同努力)是技术产区的座右铭。 

如果员工齐心协力,则可以为工作岗位带来改进。为此,员工需要极强的集体意识,而且必须在日常工作中感到舒适。实现价值的前提为运作正常的集体。家族企业费斯为所有员工提供价值创造氛围中的理想工作条件、创意空间,以及连续、并接近实践的培训与进修。

创意空间

创意空间

创新代表更新,在人员的创造力方面同样如此。为了在日常工作中激发员工灵感,技术厂区构建了极具氛围的空间,及所谓的“智库”。此外,专家还在整座厂区中塑造了众多特别空间,以使员工可以自发相互交流,因为面对面可以更容易地讨论话题并更快对问题予以解答。因此,技术厂区的办公区有意识地被融入各自生产层面。

经过仔细考量的通信与空间理念确保密切合作、高效工作与简单交流。由此,研究、开发、信息技术、生产、采购、控制、供应商咨询、人力资源或者环境管理领域的专家可以有针对性地相互联网,为费斯托与客户共同创造更多价值。

以学习作为自我理解

以学习作为自我理解

教育与知识是费斯托企业文化的重要组成部分:个人学习伴随每一位员工的职业生涯。因此,技术厂区与费斯托教学培训体系共同开发了学习工厂理念,旨在将这一学习文化直接融合于日常生产。

占地220平方米的学习工厂填补了工作岗位实践学习与培训中心理论学习之间的差距。领导人员与员工制定潜在学习主题,之后对此进行评估,并按需作为常规培训措施予以实施,同时在面向所有厂区领域的标准化培训目录中进行采纳。在日常工作中可以随时灵活进行试点培训、产品培训与流程培训。